PEKANBARU – Idealnya perusahaan-perusahaan yang ada di Riau hendaknya berkoordinasi dengan Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) terkait lowongan pekerjaan di lingkungan perusahaan. Sebab banyak warga tempatan sekitar perusahaan yqaqng belum memiliki pekerjaan.
“Kita sudah pernah berkomitmen dengan Disnaker, agar tidak ada lowongan kerja secara diam-diam, semua harus disampaikan terbuka,” kata Marwan Yohanis usai melaksanakan reses selama sepekan seperti dikutip cakaplah.com, Senin (31/7/2023).
Sebab, masih banyak anak-anak muda di sekitar perusahaan yang belum memiliki pekerjaan. Jika perusahaan membutuhkan tenaga kerja dari spesifikasi tertentu, harus dipastikan bahwa memang tidak ada putra daerah yang memiliki spesifikasi tersebut.
“Tapi yang diprioritaskan utama adalah anak daerah, supaya apa? Supaya tidak ada konflik nanti di wilayah industri tersebut. Saya bicara begini karena sudah sangat banyak sekali contohnya,” kata dia.
Anggota DPRD Riau dari fraksi Gerinda itu mengatakan, tidak akan menghalangi siapapun orang dari luar Riau yang ingin bekerja di Bumi Lancang Kuning ini. Tapi persentase yang ditetapkan perusahaan harus proporsional dengan mempertimbangkan banyak hal. (ckp)
